5月23日下午，“浙江建院校企合作论坛之五洲管理校园宣讲会”在浙江建设职业技术学院举行。

        五洲管理副总经理洪流受浙江建院产学研合作处特别邀请，为即将就业的毕业生指点迷津。参加宣讲会的还有五洲管理学习培训部、人力资源部、文化宣传部相关负责人，以及浙江建院建工系、城建系、经管系200余名师生。

        洪总由一组城市建设数据揭示了未来建筑业广阔的市场，为面临严峻就业形式的毕业生拨开了迷雾。他用五洲管理的发展历程告诉毕业生坚守成就梦想的道理，从五洲管理的企业情况、创新举措、优秀文化，再到取得的各项荣誉和行业地位，揭示了“艰苦创业、团结实干、执着创新、坚守梦想”的五洲精神。在随后如何选择实习（就业）单位的话题中，建院学生纷纷发表自己的就业观，全场展开了温馨而热烈的讨论。洪总将毕业生理想中的好单位要素归纳为四点，他指出首当其冲的应该是选择喜欢兼擅长的职位，并鼓励毕业生们树立正确的择业观，养成责任意识、抱着终生学习的态度、坚持自己的理想、拥有一颗真诚的感恩之心，为追逐梦想做好准备！

        建院产学研合作处沈利民老师用20个字将五洲概括为“定位正确、发展迅速、文化鲜明、团队优秀、前景光明”的一家现代建筑服务企业，并借鉴五洲核心价值观的内涵勉励学生“坚持想做好，不想混，不能混的企业文化导向，做不松懈、不服输，不言败的现代青年”，寄语毕业生们“五洲管理是个大舞台，到了五洲你的未来不是梦！”

        宣讲会后，很多学生围住了人力资源部同事，纷纷咨询五洲情况，了解实习岗位信息，有的现场就提交了个人简历。

        五洲管理与浙江建院的校企合作自开展以来，通过组建五洲管理学院、开设订单班、组织学生参观五洲在建项目等形式，为公司、社会培养和储备建筑服务业人才。人才是企业第一竞争力，五洲管理历来有着重视重用年轻人的传统，敢于大力提拔有抱负和才干的年轻人，并在岗位、薪酬、福利、培训等方面为年轻人才的成长给予支持和倾斜，确保年轻人才在五洲的发展。

文化宣传部  刘黎